B. Grup Çalışması Araçları

Grup çalışması birçok alıştırmanın temelidir; insanlar birlikte çalıştıklarında, farklı beceri ve yeteneklerini birleştirdiklerinde ve bir görevi tamamlamak için birbirlerinin güçlü yönlerini geliştirdiklerinde olur. Grup çalışması:

• Sorumluluğa teşvik eder. İnsanlar yaptıkları şeye sahip olduklarını hissettiklerinde, genellikle sonuca bağlanırlar ve iyi bir sonuç elde etmeye özen gösterirler.
• İletişim becerilerini geliştirir. İnsanların dinlemesi, başkalarının ne dediğini anlaması, fikirlerine duyarlı olması ve kendi düşüncelerini ortaya koyabilmesi gerekir.
• İşbirliğini geliştirir. İnsanlar, ortak bir amaç için çalışırken, birbirleriyle rekabet etmektense işbirliği yaparlarsa daha iyi iş çıkaracaklarını çok geçmeden öğrenirler.
• Karar verme becerilerini içerir. İnsanlar, karar vermenin en iyi yolunun mevcut tüm bilgilere bakmak ve herkesi tatmin edecek bir çözüm bulmaya çalışmak olduğunu çabucak öğrenirler. Karar verme sürecinin dışında kaldığını hisseden biri, grubun geri kalanı tarafından verilen kararlara saygı duymadan grubun çalışmasını bozabilir.

Başarılı grup çalışmasının görev odaklı olması gerektiğine dikkat etmek önemlidir; cevaplanması gereken açık bir soru veya çözüm gerektiren açıkça ifade edilen bir sorun olmalıdır. İnsanlara sadece “konuyu tartışmalarını” söylemek verimli değildir. Konu ne olursa olsun, çalışmanın net bir şekilde tanımlanması ve katılımcıların tüm gruba geri bildirimde bulunmalarını gerektiren bir hedefe yönelik çalışmaya odaklanması önemlidir. Bu, çıktının önemli olan tek şey olduğu anlamına gelmez! Buradaki nokta, açıkça tanımlanmış bir çerçeve içinde birlikte çalışarak, katılımcıların süreç boyunca daha iyi öğrenebilmeleridir.